Отчитаться за молодость. Руководство Белгородского университета предложило сотрудникам старше 39 лет поработать на полставки. Это необходимо якобы для хорошего отчета

Об этом сообщает телеграм-канал «Блэтгород», ссылаясь на сотрудников Белгородского государственного университета. По их словам, таким способом руководство хочет добиться хорошей отчетности в рамках работы по омоложению кадров.

«Руководство утверждает, что изменений в заработной плате и нагрузке не будет, — отмечает телеграм-канал. — Преподаватели относятся к этому с недоверием, многие уже находятся в поиске нового рабочего места, а некоторые задумываются о переезде в более безопасные регионы».

В самом университете журналистам пояснили, что просто пытаются сформировать систему наставничества для молодых сотрудников.