«Пусть прокуратура проверит зарплаты руководителей». Фельдшеры скорой помощи Верх-Тулы пожаловались на резкое сокращение зарплат

Руководство ответило: фельдшеры не выполняют план по вызовам
Сотрудники скорой помощи села под Новосибирском записали видеообращение к председателю Следственного комитета Александру Бастрыкину. Они пожаловались на сокращение зарплат примерно на 30% и попросили проверить, почему так.
Фельдшер Владимир Цапурин год назад получал 53 тыс. рублей за одну ставку, сейчас получил 38 тыс. рублей.
«Если сравнить наши квитки с прошлым годом, то у нас зарплата снизилась где-то на 15–20 тысяч рублей. Те деньги, которые я зарабатывал в прошлом году на ставке 1,25, сейчас мне нужно отработать больше 1,5 ставки. То есть нас вынуждает руководство работать больше, но получать те же самые деньги», — пояснил он.
Сотрудники пробовали добиться ответа от руководства, но им, по словам Цапурина, заявили: медики плохо работают, не выполняют план.

В Новосибирской районной больнице корреспонденту NGS.RU сначала отказались комментировать проблему, на следующий день прислали письменный ответ.
«При начислении заработной платы учитывается в том числе объем выполненной работы. Поскольку заработная плата не является фиксированной и напрямую зависит от интенсивности труда, говорить о снижении заработной платы в данном случае некорректно», — заявили в ЦРБ.
Выяснилось, что районная скорая имеет план — 6,3 вызова в сутки на одну бригаду. Однако верхнетульские медики выезжают всего на 3,7 вызовов, поскольку некоторым пациентам дают консультации по телефону, без выезда бригад. Телефонные консультации в план не входят и выездом не считаются.
«Пусть прокуратура проверит зарплаты руководителей, они тоже должны упасть на 30%», «Как можно врачам делать сдельную оплату труда? Кто до такого додумался?», «Пожарным еще сдельную установите 12 тыс. за 1 пожар. Сами начнут «премии» создавать?», — возмутились подписчики.
Фото: NGS.RU

